Beatrice Barbieri (Presidente Commissione istruzione, formazione e lavoro): “Locazioni turistiche brevi – Accordo Comune, host e sindacati”

“Il Comune di Firenze, i sindacati e le associazioni dei gestori di affitti brevi – ha spiegato la presidente della Commissione istruzione, formazione e lavoro Beatrice Barbieri che ha presentato un question time al quale ha risposto l’assessore Dario Danti – hanno siglato, nei giorni scorsi, un protocollo d’intesa per contrastare il lavoro irregolare e le finte collaborazioni nel settore dei servizi di pulizia e gestione degli appartamenti turistici. Firenze è la prima città in Italia ad avviare un protocollo che ha l’obiettivo di tutelare i lavoratori dei servizi legati agli affitti brevi.

Un protocollo importante che è stato siglato ad un anno dal primo sciopero che nel comparto venne fatto proprio nella città di Firenze. I contenuti del protocollo prevedono l’applicazione dei contratti collettivi sottoscritti dalle organizzazioni comparativamente più rappresentative ed i relativi accordi territoriali, la corretta qualificazione dei rapporti di lavoro e la rilevazione degli orari effettivi per riconoscere anche il lavoro supplementare e straordinario. Sono previsti strumenti digitali per registrare le prestazioni nei diversi appartamenti, nel rispetto della privacy e delle garanzie dei lavoratori. Si va ad intervenire in tutta la filiera del lavoro, sul portierato ma anche e soprattutto sul settore delle pulizie per cercare di contrastare il lavoro nero e contrastare l’irregolarità. Si valorizza la parte del protocollo dedicata alla sicurezza, soprattutto per la movimentazione dei carichi, l’utilizzo dei prodotti per le pulizie fino all’organizzazione proprio delle attività durante le allerte meteo che sono impattanti in questa fase storica sulla vita e sul lavoro delle persone.
Le parti potranno inoltre predisporre momenti formativi e materiali informativi multilingue. Per gli appalti il protocollo si prevede corrispettivi adeguati a sostenere il costo del lavoro, verifiche sulla sulla regolarità contributiva e retributiva e un’autorizzazione espressa e motivata per eventuali subappalti.
Un protocollo che rappresenta un passo importante e positivo per la nostra città perché affronta un tema che merita una grande attenzione. Contrastare il lavoro irregolare e le finte collaborazioni significa infatti tutelare non soltanto chi lavora, ma anche le imprese che operano correttamente e che rispettano le normative.
Credo che questo protocollo – ha continuato la presidente Barbieri – rappresenti un passo importante e positivo per la nostra città, perché affronta un tema che merita grande attenzione: la tutela dei lavoratori che operano nel settore dei servizi legati agli affitti brevi.
È fondamentale che lo sviluppo del turismo e delle nuove forme di ospitalità non avvenga a discapito dei diritti dei lavoratori, della qualità del lavoro e del rispetto delle regole. Contrastare il lavoro irregolare e le finte collaborazioni significa infatti tutelare non soltanto chi lavora, ma anche le imprese che operano correttamente e che rispettano le normative.
Ritengo particolarmente significativo che Firenze sia stata la prima città in Italia ad avviare un percorso di questo tipo, mettendo attorno allo stesso tavolo l'Amministrazione comunale, le organizzazioni sindacali e le associazioni dei gestori.
Adesso sarà importante dare concretezza agli impegni assunti, attraverso un monitoraggio costante e una collaborazione efficace tra tutti i soggetti coinvolti, affinché il protocollo non rimanga soltanto una dichiarazione di intenti, ma produca risultati reali e misurabili.
Credo che questa sia la strada giusta: costruire un modello di turismo sostenibile, che sappia coniugare lo sviluppo economico della città con la dignità del lavoro, la legalità e la tutela delle persone.
Per questo – ha concluso la presidente Beatrice Barbieri – esprimo una valutazione positiva sull'iniziativa e auspico che possa diventare un'esperienza da consolidare e, perché no, anche da estendere ad altri settori”. (s.spa.)